Hoà Bình: Tổ chức họp thường kỳ, bắt tay vào công việc nhằm thực hiện hiệu quả mục tiêu kép
Chú trọng rà soát, sử dụng cán bộ đúng người, đúng việc, kiên quyết loại bỏ cán bộ không đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, cản trở sự phát triển của tỉnh.
Chiều 10/2/2022, UBND tỉnh Hoà Bình tổ chức họp thường kỳ, xem xét cho ý kiến vào các văn bản quy phạm thuộc thẩm quyền ban hành của UBND tỉnh và các nội dung khác phục vụ công tác quản lý, chỉ đạo, điều hành của UBND tỉnh.
Phát biểu tại cuộc họp, Bí thư Tỉnh ủy Ngô Văn Tuấn nhấn mạnh: Năm 2022 là năm thứ 2 thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, năm tăng tốc thực hiện các chỉ tiêu nghị quyết. Nhiệm vụ là hết sức quan trọng, do vậy, các sở, ngành, huyện, thành phố phải quyết liệt thực hiện; chấm dứt không khí Tết, bắt tay ngay vào công việc nhằm thực hiện hiệu quả mục tiêu kép.
Thời gian tới, ngoài nhiệm vụ trọng tâm của UBND tỉnh đã ban hành, các ngành, địa phương cần hết sức tập trung công tác PCD COVID-19 với phương châm thích ứng, an toàn; rà soát phủ vắc xin mũi tăng cường và khẩn trương chuẩn bị các điều kiện để triển khai tiêm phòng cho trẻ từ 5-11 tuổi; nâng cao năng lực điều trị, thu dung bệnh nhân nặng; tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền các biện pháp PCD và đảm bảo an toàn cho học sinh đến trường.
Mặt khác, Bí thư Tỉnh ủy Ngô Văn Tuấn còn chỉ đạo: Tập trung giải ngân vốn đầu tư công ngay từ đầu năm, trong đó cần đặt ra chỉ tiêu tăng tỷ lệ giải ngân, chú trọng vào các công trình, dự án trọng điểm. Quan tâm thu NSNN, tập trung vào thu sử dụng đất, muốn vậy phải làm tốt công tác giải phóng mặt bằng, sớm triển khai đấu giá tiền sử dụng đất và phải có kế hoạch cho từng tháng, từng quý để hoàn thành tốt nhiệm vụ thu, từ đó thúc đẩy tăng trưởng. Đồng thời, đẩy mạnh cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh, đặc biệt UBND tỉnh tập trung chỉ đạo, chuẩn bị các điều kiện để khởi công 8 dự án lớn nhằm tạo lực đẩy cho sự phát triển của tỉnh.
Ngoài ra, đồng chí cũng lưu ý các cấp, ngành quan tâm kiện toàn tổ chức bộ máy, công tác cán bộ. Chú trọng rà soát, sử dụng cán bộ đúng người, đúng việc, kiên quyết loại bỏ cán bộ không đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, cản trở sự phát triển của tỉnh.
